فروشگاه فایل

فروشگاه فایل

فروشگاه فایل

فروشگاه فایل

مبانی نظری و پیشینه رابطه رفتارهای ضدتولید با رفتارهای شهروندی سازمانی و شخصیت

مبانی نظری و پیشینه رابطه رفتارهای ضدتولید با رفتارهای شهروندی سازمانی و شخصیت

RSS feed.

  • مبانی نظری و پیشینه رابطه رفتارهای ضدتولید با رفتارهای شهروندی سازمانی و شخصیت
    مبانی نظری و پیشینه رابطه رفتارهای ضدتولید با رفتارهای شهروندی سازمانی و شخصیتدسته: روانشناسی و علوم تربیتی
    بازدید: 3 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 159 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 91

    مبانی نظری و پیشینه رابطه رفتارهای ضدتولید با رفتارهای شهروندی سازمانی و شخصیت

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    بصورت فایل ورد

    همراه با منابع

    مقدمه......................................................................................................................................................................... 16

    2-1 رفتارهای ضدتولید........................................................................................................................................ 16

    2-1-1 تعاریفی از رفتارهای ضدتولید.............................................................................................................. 18

    2-1-2 رفتارهای ضدتولید چگونه طبقه‌بندی شده‌اند؟.............................................................................. 18

    2-1-2-1 دسته‌بندی رفتارهای ضدتولید از نگاه اسپکتور و همکاران.................................................... 19

    2-1-2-2 طبقه‌بندی رفتارهای ضدتولید از نگاه گرایز................................................................................ 20

    2-1-3 ابعاد پنج‌گانه رفتارهای ضدتولید......................................................................................................... 20

    2-1-3-1 بدرفتاری با دیگران............................................................................................................................. 21

    2-1-3-2 انحراف از تولید................................................................................................................................... 23

    2-1-3-3 خرابکاری............................................................................................................................................... 23

    2-1-3-4 سرقت.................................................................................................................................................... 24

    2-1-3-5 رفتارهای کناره‌گیرانه......................................................................................................................... 25

    2-1-4 پیشایندهای رفتارهای ضدتولید.......................................................................................................... 25

    2-1-4-1 شش طبقه‌بندی پیشایندهای رفتارهای ضدتولید..................................................................... 25

    2-1-4-2 طبقه‌بندی پیش‌بینی‌های رفتارهای ضدتولید بر اساس ماهیتشان...................................... 26

    2-1-5 پیامدهای رفتارهای ضدتولید............................................................................................................... 30

    2-2 شخصیت: مبانی نظری و پیشینه پژوهشی............................................................................................ 30

    2-2-1 مفهوم شخصیت........................................................................................................................................ 30

    2-2-2 نظریه‌های شخصیت................................................................................................................................ 32

    2-2-2-1 دیدگاه روان‌پویایی.............................................................................................................................. 32

    2-2-2-2 دیدگاه انسان‌گرایانه............................................................................................................................ 35

    2-2-2-3 دیدگاه روابط بین فردی................................................................................................................... 37

    2-2-2-4 دیدگاه یادگیری اجتماعی................................................................................................................ 38

    2-2-2-5 دیدگاه شناختی.................................................................................................................................. 40

    2-2-2-6 صفت‌گرایان........................................................................................................................................... 42

    2-2-2-7 ریموند کتل.......................................................................................................................................... 44

    2-2-2-8 نظریۀ میدانی لوین............................................................................................................................. 44

    2-2-2-9 گوردن آلپورت..................................................................................................................................... 47

    2-2-2-10 نظریه آیزنک..................................................................................................................................... 47

    2-2-2-11 نظریه رو............................................................................................................................................. 50

    2-2-2-12 نظریه هالند....................................................................................................................................... 52

    2-3 رفتار شهروندی سازمانی چیست؟............................................................................................................ 61

    2-3-1 انواع رفتار شهروندی در سازمان.......................................................................................................... 62

    2-3-2 ابعاد رفتار شهروندی............................................................................................................................... 63

    2-3-3 اساس، چهارچوب و ساختار رفتار شهروندی سازمانی................................................................... 69

    2-3-4 چهارچوب‌های مرتبط با رفتار شهروندی سازمانی.......................................................................... 71

    2-3-5 تأثیر ویژگی‌های کاری بر رفتار شهروندی سازمانی........................................................................ 72

    2-3-6 پیشایندهای رفتار شهروندی سازمانی و روابط آن با دیگر سازه‌ها............................................. 74

    2-3-7 ادراک و انصاف و رفتار شهروندی سازمانی....................................................................................... 75

    2-3-8 تأثیرات میانجی اعتماد به سرپرست.................................................................................................. 75

    2-3-9 رابطه با سازه‌های عملکرد...................................................................................................................... 77

    2-3-10 وابستگی متقابل تکالیف و رفتارهای شهروندی سازمانی........................................................... 77

    2-3-11 رفتارهای شهروندی سازمانی خدمت‌گرا......................................................................................... 78

    2-3-12 کلیات رفتار شهروندی سازمانی........................................................................................................ 79

    2-3-13 پیامدهای رفتار شهروندی سازمانی.................................................................................................. 79

    2-3-14 پیشایندهای نگرشی رفتار شهروندی سازمانی.............................................................................. 80

    2-3-15 رابطه بین جنسیت و رفتار شهروندی سازمانی............................................................................ 82

    2-3-16 جهت‌گیری جنسیتی و رفتار شهروندی سازمانی......................................................................... 83

    2-3-17 حرفه‌های جنسیتی و رفتار شهروندی سازمانی........................................................................... 83

    2-3-18 پیشایندهای هیجانی رفتار شهروندی سازمانی............................................................................. 84

    2-4 جمع بندی از مرور مطالعاتی برای ارائه چارچوب نظری تحقیق.................................................... 89

    2-5 نمودار تحقیق................................................................................................................................................. 91

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه رابطه رفتارهای ضدتولید با رفتارهای شهروندی سازمانی و شخصیت

 برای توضیحات بیشتر و دانلود کلیک کنید