فروشگاه فایل

فروشگاه فایل

فروشگاه فایل

فروشگاه فایل

مبانی نظری و پیشینه رابطه توانمندسازی کارکنان با ساختار سازمانی و مدیریت دانش

مبانی نظری و پیشینه رابطه توانمندسازی کارکنان با ساختار سازمانی و مدیریت دانش

RSS feed.

  • مبانی نظری و پیشینه رابطه توانمندسازی کارکنان با ساختار سازمانی و مدیریت دانش
    مبانی نظری و پیشینه رابطه توانمندسازی کارکنان با ساختار سازمانی و مدیریت دانشدسته: روانشناسی و علوم تربیتی
    بازدید: 2 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 129 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 60

    مبانی نظری و پیشینه رابطه توانمندسازی کارکنان با ساختار سازمانی و مدیریت دانش

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    بصورت فایل ورد

    همراه با منابع

    2-1 مبانی نظری توانمندسازی.. 14

    2-2 تعاریف توانمندسازی: 16

    2-3 الگوها و مدل های توانمندسازی.. 17

    2-4 پیش نیازهای توانمندسازی کارکنان.. 21

    2-5 عوامل مؤثر بر فرایند توانمندسازی کارکنان.. 23

    2-6 موانع توانمندسازی : 25

    2-7 اهداف توانمند سازی کارکنان.. 27

    2-8 ابعاد توانمندسازی از دیدگاه های مختلف... 32

    2-9 فواید توانمند سازی.. 34

    2-10 مبانی نظری ساختار سازمانی : 35

    2-10-1 مفهوم ساختار 35

    2-10-2 ابعاد ساختار سازمانی: 39

    2-10-3 عناصر مشترک در سازمان ها: 40

    2-10-4 انواع ساختارهای سازمانی: 41

    2-11 مبانی نظری مدیریت دانش : 44

    2-11-1 تاریخچه دانش.... 44

    2-11-2 مدیریت دانش.... 45

    2-11-3 تعاریف مدیریت دانش.... 46

    2-11-4 مولفه های مدیریت دانش.... 47

    2-11-5 مفاهیم مرتبط با مدیریت دانش.... 51

    2-11-6 انواع مدل های مدیریت دانش.... 52

    2-11-7  عناصر اصلی مدیریت دانش 57

    2-12 تحقیقات  پیشین : 60

    2-13 جمع بندی : 64

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه رابطه توانمندسازی کارکنان با ساختار سازمانی و مدیریت دانش

مبانی نظری و پیشینه رابطه خودکنترلی و سبک های فرزندپروری با بهزیستی روانشناختی

مبانی نظری و پیشینه رابطه خودکنترلی و سبک های فرزندپروری با بهزیستی روانشناختی

RSS feed.

  • مبانی نظری و پیشینه رابطه خودکنترلی و سبک های فرزندپروری با بهزیستی روانشناختی

    2-1- بهزیستی روان شناختی ...............................................................

    14

    2-2- عوامل مؤثر بر بهزیستی روان شناختی .............................................

    26

    2-3- تفاوت های جمعیت شناختی و ابعاد بهزیستی روان شناختی ..................

    27

    2-4- سبک­ های فرزندپروری ...............................................................

    29

    2-5- مهمترین سبک­ های فرزندپروری ....................................................

    31

    1-2-5- والدین قاطع و اطمینان بخش (مقتدر منطقی) .................................

    31

    2-2-5- والدین خودکامه و مستبد .........................................................

    32

    3-2-5- والدین سهل‌گیر و بی بند و بار ..................................................

    32

    3-2-5- والدین آسان گیر ..................................................................

    32

    1-2-6- فرزندپروری مقتدرانه .............................................................

    35

    2-2-6- فرزندپروری مستبدانه .............................................................

    36

    3-2-6- فرزندپروری آسان گیرانه .........................................................

    36

    4-2-6- فرزندپروری بی اعتنا ..............................................................

    37

    2-7- ماهیت خود کنترلی ...................................................................

    41

    2-8- مفهوم خودکنترلی در نظریه یادگیری اجتماعی راتر ..............................

    49

    2-9- انواع کنترل و نظارت .................................................................

    54

    1-2-9- کنترل پیش از عمل ................................................................

    54

    2-2-9- کنترل سکانی .......................................................................

    54

    3-2-9- کنترل تفکیکی (بلی- خیر) .......................................................

    55

    4-2-9- کنترل بعد از عمل .................................................................

    55

    2-10- ارزیابی انواع کنترل ..................................................................

    55

    2-11- مراحل فرآیند خودکنترلی ..........................................................

    56

    1-2-11- تعیین معیار یا استاندارد .........................................................

    56

    2-2-11- سنجش عملکرد ..................................................................

    57

    3-2-11- تشخیص انحرافات از طریق تطبیق عملکرد با استاندارد ...................

    57

    4-2-11- انجام اقدامات اصلاحی .........................................................

    58

    2-12- مرور تحقیقات پیشین ...............................................................

    58

    1-2-12- پیشینه پژوهشی مربوط به ارتباط خودکنترلی و بهزیستی روانشناختی ...

    58

    2-2-12- پیشینه پژوهشی مربوط به ارتباط سبک فرزند پروی و بهزیستی روانشناختی ........................................................................

    62

    2-13- جمع بندی ............................................................................

    63

    2-14- فرضیه های پژوهش .............................................................................

    2-15- قلمرو جغرافیایی و سازمانی پژوهش ......................................................

    64

    64

مبانی نظری و پیشینه رابطه سبک فرزندپروری والدین با هوش هیجانی و پرخاشگری

مبانی نظری و پیشینه رابطه سبک فرزندپروری والدین با هوش هیجانی و پرخاشگری

RSS feed.

  • مبانی نظری و پیشینه رابطه سبک فرزندپروری والدین با هوش هیجانی و پرخاشگری
    مبانی نظری و پیشینه رابطه سبک فرزندپروری والدین با هوش هیجانی و پرخاشگریدسته: روانشناسی و علوم تربیتی
    بازدید: 2 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 169 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 75

    مبانی نظری و پیشینه رابطه سبک فرزندپروری والدین با هوش هیجانی و پرخاشگری

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    بصورت فایل ورد

    همراه با منابع

    2-1- مقدمه. 11

    2-2- راه های انتخاب روش های تربیتی.. 11

    2-3- تعریف سبک های فرزندپروری.. 12

    2-4- عوامل مؤثر بر سبک های فرزندپروری.. 13

    2-5- تکنیک های والدین جهت اعمال کنترل. 15

    2-6- سنخ شناسی فرزندپروری.. 17

    2-7- روابط والدین- فرزندان در ادوار مختلف... 20

    2-8- انواع تیپ های خانواده 23

    2-9- سبک های فرزندپروری.. 23

    2-10- تاریخچه هوش هیجانی.. 29

    2-11- هوش هیجانی چیست؟. 31

    2-12- نظریه هایی در باب هوش... 32

    2-13- هیجان چیست؟. 34

    2-14- فواید هیجان. 37

    2-15- زیان های هیجان. 38

    2-16- نقش هیجان ها در هوش... 38

    2-17- هوشبهر و هوش هیجانی.. 39

    2-18- مؤلفه های هوش هیجانی.. 41

    2-19- هوش هیجانی و موفقیت شغلی.. 43

    2-20- هوش هیجانی و سلامت.. 43

    2-21- چه کسی به هوش هیجانی (EQ) نیاز دارد؟. 44

    2-22- کاربردهای هوش هیجانی در محیط کار. 50

    2-23- تعریف پرخاشگری.. 52

    2-24- نشانه های پرخاشگری.. 53

    2-25- انواع رفتارهای پرخاشگرانه. 53

    2-26- انواع پرخاشگری از لحاظ تعداد افراد 57

    2-27- نظریه های پرخاشگری.. 58

    2-28- عوامل مؤثر در بروز پرخاشگری.. 60

    2-29- عوامل تشدید کننده پرخاشگری.. 68

    2-30- اصول پیشگیری از رفتارهای پرخاشگرانه. 68

    2-31- شیوه هایی برای کنترل پرخاشگری.. 69

    2-32- روش های برخورد با جریان پرخاشگری.. 71

    2-33- تحقیقات داخلی و خارجی انجام شده پیرامون موضوع تحقیق.. 75

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه رابطه سبک فرزندپروری والدین با هوش هیجانی و پرخاشگری

مبانی نظری و پیشینه رابطه طرد - پذیرش والدین و خلق و خوی دانش آموزان

مبانی نظری و پیشینه رابطه طرد

RSS feed.

  • مبانی نظری و پیشینه رابطه طرد
    مبانی نظری و پیشینه رابطه طرد - پذیرش والدین و خلق و خوی دانش آموزاندسته: روانشناسی و علوم تربیتی
    بازدید: 2 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 110 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 88

    مبانی نظری و پیشینه رابطه طرد پذیرش والدین و خلق و خوی دانش آموزان

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    بصورت فایل ورد

    همراه با منابع

    تعریف پرخاشگری...............................................................................................................................................15

    انواع پرخاشگری...................................................................................................................................................17

    پرخاشگری پیدا و پنهان........................................................................................................................................18

    پرخاشگری پیش کنشی و واکنشی........................................................................................................................18

    پرخاشگری ابزاری و خصمانه .............................................................................................................................19

    پرخاشگری عاطفی و تجاوزگرانه..........................................................................................................................19

    پرخاشگری دفاعی و مجرمانه..............................................................................................................................20

    دیدگاه های نظری در مورد پرخاشگری...........................................................................................................20

    دیدگاه روانکاوی..............................................................................................................................................20

    دیدگاه یادگیری................................................................................................................................................21

    دیدگاه عقلانی-هیجانی....................................................................................................................................23

    دیدگاه جامعه شناسی.......................................................................................................................................22

    دیدگاه ذاتی و غریزی......................................................................................................................................23

    دیدگاه موقعیتی................................................................................................................................................23

    دیدگاه انگیزشی ..............................................................................................................................................25

    راههای کنترل پرخاشگری...............................................................................................................................28

    مؤلفه های مزاج..............................................................................................................................................33

    سطح فعالیت...................................................................................................................................................34

    قابلیت پیش بینی.............................................................................................................................................34

    نزدیک شدن یا کناره گیری از محرک جدید...................................................................................................35

    سازش پذیری..................................................................................................................................................36

    شدت بیان خلق..............................................................................................................................................37

    ثبات فراخنای توجه .......................................................................................................................................38

    حواس پرتی  ....................................................................................................................................................39

    آستانه حسی....................................................................................................................................................40

    پدر و مادر شدن......... ....................................................................................................................................41

    تعامل مادر-فرزند.............................................................................................................................................42

    تعامل پدر-فرزند..............................................................................................................................................45

    طرد-پذیرش والدین.........................................................................................................................................48

    رویکردهای نظری به تعامل والد-فرزند.........................................................................................................52

    نظریه روان تحلیل گری....................................................................................................................................52

    نظریه زیستی.....................................................................................................................................................53

    نظریه رفتارگرایی..............................................................................................................................................53

    نظریه یادگیری اجتماعی...................................................................................................................................54

    نظریه­ ی انسان گرایی........................................................................................................................................55

    نظریه تعامل گرایی نمادین...............................................................................................................................56

    نظریه منظومه ای..............................................................................................................................................57

    نظریه طرد-پذیرش والدین..............................................................................................................................58

    نظریه دلبستگی.................................................................................................................................................59

    کیفیت دلبستگی...............................................................................................................................................62

    دلبستگی در دوران کودکی..............................................................................................................................63

    شیوه های فرزندپروری...................................................................................................................................65

    بازنگری پژوهش­های خارجی انجام شده در رابطه با متغیرها........................................................................69

    بازنگری پژوهش­های داخلی انجام شده در رابطه با متغیرها..........................................................................86

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه رابطه طرد پذیرش والدین و خلق و خوی دانش آموزان

مبانی نظری و پیشینه رابطه کنترل عواطف و سلامت روانی با عملکرد تحصیلی

مبانی نظری و پیشینه رابطه کنترل عواطف و سلامت روانی با عملکرد تحصیلی

RSS feed.

  • مبانی نظری و پیشینه رابطه کنترل عواطف و سلامت روانی با عملکرد تحصیلی
    مبانی نظری و پیشینه رابطه کنترل عواطف و سلامت روانی با عملکرد تحصیلیدسته: روانشناسی و علوم تربیتی
    بازدید: 2 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 245 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 92

    مبانی نظری و پیشینه رابطه کنترل عواطف و سلامت روانی با عملکرد تحصیلی

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    بصورت فایل ورد

    همراه با منابع

    2-1- مقدمه ........................................................................................................................15

    2-2- مبانی نظری مربوط به کنترل عواطف...................................................................................16

    2-2-1- تعریف عواطف......................................................................................................16

    2-2-2- ویژگى هاى رشد عاطفى نوجوان................................................................................16

    2-2-3- انواع عواطف در دوره نوجوانى...................................................................................17

    2-2-4- مقدمه ای بر کنترل عواطف.........................................................................................18

    2-2-5- عوامل عاطفى و همبستگى اجتماعى..............................................................................20

    2-2-6- پرورش عواطف ........................................................................................................21

    2-2-7- احساسات .............................................................................................................23

    2-2-8- راهبردهای کنترل احساسات ناخوشایند.......................................................................24

    2-2-9-  کنترل بر اساس یادگیری عاطفی..............................................................................25

    2-2-10- عوامل تعیین کننده جو عاطفی خانواده........................................................................26

    2-2-11- بررسی مفاهیم مربوط به مؤلفه های کنترل عواطف .....................................................27

    2-3- مبانی نظری وضعیت روانی.................................................................................................51

    2-3-1- تعاریف سلامت روان ................................................................................................51

    2-3-2- تاریخچه بهداشت روانی...........................................................................................52

    2-3-3- تعاریفی چند از بهداشت روانی..................................................................................53

    2-3-4- اصول سلامت روان................................................................................................55

    2-3-5- انجمن ملی بهداشت روانی.............................................................................................56

    2-3-6- تاریخچه بهداشت روانی در ایران ........................................................................57

    2-3-7- دستاوردها..........................................................................................................59

    2-3-8- ضرورت سلامت روانی.......................................................................................60

    2-3-9- مشخصه‌های سلامت روانی و شخصیت سالم........................................................63

    2-3-10- مفهوم سلامت روان شناختی یا سلامت روان...............................................................64

    2-3-11- مفهوم سلامت روان در نظریه های روانکاوی ......................................................66

    2-3-12- افراد سالم از نظر روانی ....................................................................................72

    2-3-13- مفهوم سلامت روان در نظریه های شناختی............................................................73

    2-4- مبانی نظری مربوط به عملکرد تحصیلی .....................................................................75

    2-4-1- تعریف پیشرفت تحصیلی ....................................................................................75

    2-4-2- عوامل مؤثر در پیشرفت تحصیلی.........................................................................76

    2-4-3- نظریه های عملکرد تحصیلی.................................................................................78

    2-4-4- عوامل افت تحصیلی..............................................................................................80

    2-4-5- انواع شکست های تحصیلی.....................................................................................80

    2-5- پیشینه تحقیقاتی ...................................................................................................... 92

    2-5-1- پیشینه داخلی ...........................................................................................................92

    2-5-2- پیشینه خارجی.........................................................................................................101

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه رابطه کنترل عواطف و سلامت روانی با عملکرد تحصیلی

مبانی نظری و پیشینه رابطه هوش سازمانی و رضایت شغلی با بهره وری کارکنان

مبانی نظری و پیشینه رابطه هوش سازمانی و رضایت شغلی با بهره وری کارکنان

RSS feed.

  • مبانی نظری و پیشینه رابطه هوش سازمانی و رضایت شغلی با بهره وری کارکنان
    مبانی نظری و پیشینه رابطه هوش سازمانی و رضایت شغلی با بهره وری کارکناندسته: روانشناسی و علوم تربیتی
    بازدید: 2 بار
    فرمت فایل: docx
    حجم فایل: 93 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 40

    مبانی نظری و پیشینه رابطه هوش سازمانی و رضایت شغلی با بهره وری کارکنان

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    بصورت فایل ورد

    همراه با منابع

    مبانی نظری پژوهش................................................................................................ 14

    بهره وری..................................................................................................... 14

    دیدگاه­های مختلف درباره بهره‌وری........................................................................................ 20

    عوامل مؤثر بر بهره وری........................................................................................................ 22

    عوامل مؤثر بر کاهش بهره وری.............................................................................................. 23

    بهره ­وری در ایران...................................................................................................... 23

    اهداف توسعه منابع انسانی.................................................................................................... 24

    بهره ­وری و راهبرد منابع انسانی.............................................................................................. 26

    بهبود بهره ­وری نیروی انسانی................................................................................................. 27

    مبانی نظری هوش سازمانی................................................................................................... 28

    هوش سازمانی...................................................................................................... 28

    تعریف هوش سازمانی................................................................................................ 28

    مدل های هوش سازمانی...................................................................................................... 32

    مبانی نظری رضایت شغلی.................................................................................................. 37

    پیشینه پژوهش .................................................................................................................. 43

    الف) پژوهش های خارج از کشور......................................................................................... 43

    ب) پژوهش­ های داخلی........................................................................................................ 45

    جمع بندی............................................................................................................. 49

    قیمت فایل فقط 12,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه رابطه هوش سازمانی و رضایت شغلی با بهره وری کارکنان

پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها

پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها

RSS feed.

  • پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها
    پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنهادسته: پاورپوینت
    بازدید: 2 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 482 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 9

    دانلود پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها بررسی مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها پاورپوینت جامع و کامل مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها کاملترین پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها پکیج پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها مقاله مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها تحقیق مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها

    قیمت فایل فقط 3,900 تومان

    خرید

    نوع فایل: پاورپوینت (قابل ویرایش)

     قسمتی از متن پاورپوینت :

    تعداد اسلاید : 9 صفحه

    مجتمع های تولید ی و ظرفیت آنها شرکت ملی صنایع پتروشیمی مجتمع : منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی
    مساحت: 36 هکتار
    سال تاسیس: 1377
    پتروشیمی بوعلی سینا شرکت ملی صنایع پتروشیمی مجتمع : سایت چهار و سایت 2 منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی
    مساحت: 54 هکتار
    سال تاسیس: 1378 پتروشیمی فجر شرکت ملی صنایع پتروشیمی مجتمع : منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس
    مساحت: حدود 61 هکتار
    سال تاسیس: 1380
    پتروشیمی نوری (برزویه) شرکت ملی صنایع پتروشیمی مجتمع : منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس
    مساحت: 23 هکتار + 14 هکتار واحد EB/SM
    سال تاسیس: اسفند ماه 1377 پتروشیمی پارس شرکت ملی صنایع پتروشیمی مجتمع : منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس
    مساحت: 110 هکتار
    سال تاسیس: 1379
    پتروشیمی مبین پتروشیمی تندگویان شرکت پتروشیمی شهید تندگویان مجری طرحهای اسید ترفتالیک خالص و پلی اتیلن ترفتالات اول ودوم می باشد که در دو فاز اجرا گردیده است . کل مساحت طرح 34 هکتار می باشد و عملیات اجرایی وساخت آنها از سال 1377 شروع گردید .
    تولیدات این مجتمع در فاز 1 و فاز 2 بقرار زیر می باشد
    7 پتروشیمی خوزستان پتروشیمی خوزستان در تاریخ بیست و ششم اسفندماه سال 1376 در مساحت 10 هکتار در منطقه وی‍ژه اقتصادی پتروشیمی تاسیس شد . فاز یک ( واحد رزین های اپوکسی ) در تیر ماه 1383 و فاز دو (‌پلی کربنات ) در دی ماه 1386 به تولید تجاری رسیده است . عمده محصولات این شرکت بشرح زیر می باشد .
    8 شرکت ملی صنایع پتروشیمی
    مجتمع پتروشیمی بندرامام در زمینی به مساحت حدود 270 هکتار در ضلع شمال غربی خلیج فارس و در استان خوزستان به فاصله 105 کیلومتری جنوب شرقی اهواز ، 84 کیلو متری شرق آبادان در منطقه بندرامام خمینی قرار دارد .
    شرکت پتروشیمی بندرامام با دارا بودن ظرفیت تولیدی بیش از 7 میلیون تن در سال، از 29 نوع محصول مختلف که 22 نوع آن قابل عرضه به بازار می باشد، بزرگترین شرکت پتروشیمی کشور محسوب می شود
    ساختار مدیریت پتروشیمی بندرامام
    از تاریخ 1/1/79 در راستای ایجاد مدیریت غیرمتمرکز و به منظور نیل به بهره وری بیشتر و امکان بهره گیری مطلوب از توانمندیهای موجود ، طرح تقسیم اداره مجتمع بین چند شرکت مستقل و فرعی به طور رسمی شروع شد. این شرکتها عبارتند از:
    شرکت فرآورش ، شامل واحدهای:( CF-NF – آروماتیک – پارازایلین و الفین )
    شرکت بسپاران ، شامل واحدهای: (BD/SR-LDPE-HDPE-PVC-PP)
    شرکت کیمیا شامل واحدهای: ( واحد استحصال نمک از آب دریا – واحد SP- واحد CA- MTBE - EDC – VCM )
    شرکت آب نیرو شامل واحدهای : ( واحد تصفیه آب ، واحد بخار، واحد تامین سوخت ، واحد تهیه ازت ، واحد تهیه هوا – تامین آب بدون املاح – واحد تامین بخار- واحد تولید برق )
    شرکت خوارزمی شامل واحدهای: مدیریت تعمیرات – مدیریت پروژه ها – مدیریت خدمات مجتمع پتروشیمی بندرامام :


    توجه: متن بالا فقط قسمت کوچکی از محتوای فایل پاورپوینت بوده و بدون ظاهر گرافیکی می باشد و پس از دانلود، فایل کامل آنرا با تمامی اسلایدهای آن دریافت می کنید.

    قیمت فایل فقط 3,900 تومان

    خرید

    برچسب ها : دانلود پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها , بررسی مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها , پاورپوینت جامع و کامل مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها , کاملترین پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها , پکیج پاورپوینت مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها , مقاله مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها , تحقیق مجتمع های تولیدی و ظرفیت آنها

پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی)

پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی)

RSS feed.

  • پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی)
    پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی)دسته: پاورپوینت
    بازدید: 2 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 68 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 209

    دانلود پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی) بررسی مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی) پاورپوینت جامع و کامل مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی) کاملترین پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی) پکیج پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی) مقاله مرجع شناس

    قیمت فایل فقط 9,000 تومان

    خرید

    نوع فایل: پاورپوینت (قابل ویرایش)

     قسمتی از متن پاورپوینت :

    تعداد اسلاید : 209 صفحه

    نام درس: مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی)
    تعداد واحد: 2
    مولف:
    تهیه کننده: هدف کلی آشنایی با نحوه یافتن اطلاعات در کتاب خانه و آشنایی با کتب مرجع و شیوه تنظیم رساله مطالب مندرج مقدمه
    فصل اول: کتاب و کتاب شناسی
    فصل دوم: شناسایی مراجع
    فصل سوم: تهیه و تنظیم رساله پژوهشی چکیده مقدمه- ق 1 مقدمه: مرجع شناسی نه هنر است و نه علم، بلکه وسیله ای است در شناخت سوابق موضوع و چگونگی رسیدن به سوابق موضوع. نه روش خاصی دارد، نه قواعد طبقه بندی شده ای، اما به مرجع شناسی نیاز دارد. چکیده مقدمه- ق 2 در هنگام مطالعه به اشکالات عام (معنی واژه، نام خاص شخص یا مکان، اصطلاح ادبی، فلسفی) یا موضوعات خاص (سبک، وزن، صنایع لفظی و بدیهی ...) روبرو می شویم، که این مشکلات با مراجعه به افراد متخصص و کتاب های مرجع حل می شود. چکیده مقدمه- ق 3 عیوب مراجعه به اشخاص:
    1- شخص متخصص ممکن است دچار فراموشی و خلط موضوع شده باشد یا بد فهمیده باشد.
    2- هیچکس قادر نیست تمام محتوای یک لغتنامه را در ذهن خود نگه دارد. چکیده مقدمه- ق 4 راه حل:
    1- مراجعه به بخش مرجع (رفرانس) هر کتابخانه
    2- تهیه کتاب شناسی کار چکیده مقدمه- ق 5 مراحل کار:
    1- تهیه فهرست موضوعی (نام آثار)
    2- مراجعه به آثار و سنجش کیفیت آن از نظر علمی چکیده مقدمه- ق 6 مهمترین قسمت کار پژوهش؛ تشخیص مراجع مادر (اصلی) است. این کار را می توان از تعداد اتکای مولفان به این آثار متوجه شد. چکیده مقدمه- ق 7 یکی از نمونه های مرجع مادر در حافظ شناسی، کتاب مقدمه بر مکتب حافظ شناسی دکتر منوچهر مرتضوی است. هر دوره ای می تواند یکی از این گونه مراجع مادر داشته باشد. چکیده مقدمه- ق 8 در کنار استمداد از کتاب ها، نباید از دانشمندان غافل بود. شناخت نامهایی نظیر: فروزانفر، معین، مینوی، نفیسی، زرین کوب، قزوینی و ...، پژوهنده را به آثارشان رهنمون می سازد. چکیده مقدمه- ق 9 در پژوهش از بزرگان مستشرق نظیر: نیکلسون، هانری ماسه، ژول مول، مینورسکی، تولدکه، ولف، گیرشمن، راولینسون، ریتر، روزن، روکرت، ریو، فلوگل و ... نباید غافل بود. چکیده مقدمه- ق 10 مرجع شناسی هدفش شناخت پاره ای از آثار و احیانا نامها در زمینه تحقیقات ادبی است تا فهم صحیح آثار و متون ادبی و کشف رموز و دقایق آنرا آسان می سازد. چکیده مقدمه- ق 11 هر نوشته ای دارای دو جز است:
    1- استنباط، قضاوت، استنتاج خودِ نویسنده
    2- آثاری که نویسنده برای قوت بخشیدن به پژوهش ها از آنها استفاده کرده است. فصل اول- ق1 کتاب و کتاب شناسی
    تعریف کتاب: مجموعه نوشته هایی که بر حول محور موضوعی واحد تدارک دیده شده و به صورت چاپی در اختیار خوانندگان قرار گرفته است. فصل اول- ق2 تدوین کتاب: گاه ممکن است کتاب مجموعه ای از مقالات مستقلی باشد که در کل زیر مجموعه عنوانی کلی تر است و در کتابی واحد گرد آمده، یا بخش های متعدد و جداگانه از یک رمان: بهشت گمشده فصل اول- ق3 شناسنامه کتاب: هویت رسمی کتاب در آن تثبیت شده است و شامل:
    نام کتاب، نام مولف (نام مترجم اگر کتاب ترجمه شده باشد)، نام ناشر، شماره چاپ، مشخصات مرکز لیتوگرافی فصل اول- ق4 شناسنامه کتاب (ادامه): چاپ و صحافی، شمارگان، بهای کتاب، گاه نام ویرایشگر، صفحه آرا، طراح، نمونه خوان، مرکز حروفچینی، در سالهای اخیر ISBN، شماره استاندارد بین الملل و برگه فهرست نویسی کتابخانه ملی ایران درج می شود. فصل اول- ق5 شابک:
    خلاصه ای است از: شماره استاندارد بین المللی کتاب فصل


    توجه: متن بالا فقط قسمت کوچکی از محتوای فایل پاورپوینت بوده و بدون ظاهر گرافیکی می باشد و پس از دانلود، فایل کامل آنرا با تمامی اسلایدهای آن دریافت می کنید.

    قیمت فایل فقط 9,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : دانلود پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی) , بررسی مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی) , پاورپوینت جامع و کامل مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی) , کاملترین پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی) , پکیج پاورپوینت مرجع شناسی و روش تحقیق (رشته زبان و ادبیات فارسی)

پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمی

پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمی

RSS feed.

  • پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمی
    پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمیدسته: پاورپوینت
    بازدید: 2 بار
    فرمت فایل: ppt
    حجم فایل: 87 کیلوبایت
    تعداد صفحات فایل: 26

    دانلود پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمی بررسی معلمی و چارچوب معلمی پاورپوینت جامع و کامل معلمی و چارچوب معلمی کاملترین پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمی پکیج پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمی مقاله معلمی و چارچوب معلمی تحقیق معلمی و چارچوب معلمی

    قیمت فایل فقط 5,000 تومان

    خرید

    نوع فایل: پاورپوینت (قابل ویرایش)

     قسمتی از متن پاورپوینت :

    تعداد اسلاید : 26 صفحه

    معلمی و چارچوب معلمی مقدمه همه حرفه ها تعریفی دقیق و جا افتاده از تخصص و فعالیتهای عوامل اجرایی خود – چه تازه کار و چه کارآزموده- دارند و این امر تضمینی همه جانبه برای آن افراد است تا خود و همکارانشان را در بالاترین سطح اجرا نگاه دارند. به همین ترتیب، چارچوب معلمی، نه تنها برای معلمان بلکه برای جامعه وسیعتر آموزشی قابل استفاده است، و این معنا را به ذهن متبادر می سازد که معلمان همانند سایر افراد حرفه ای، اعضای یک جامعه حرفه ای هستند. مقدمه از چارچوب معلمی برای مقاصد بسیار متفاوتی می توان استفاده کرد، از برآورده کردن نیازهای یک معلم تازه کار تا تقویت مهارتهای یک معلم کارآزموده. از آنجایی که تدریس امری پیجیده است، خوب است که در مسیر معلمی نقشه راهی وجود داشته باشد که بر حول فهمی مشترک از تدریس ساخته شده باشد: معلمان تازه کار هر روز با مشکلات زیادی روبرو هستند؛ معلمان با تجربه مایلند کارایی خود را افزایش دهند و به همکارانشان در همین امر کمک کنند؛ معلمان موفق شاید بخواهند به عنوان مرجعی برای معلمان کم تجربه تر تلاش کنند.
    مقدمه پیچیدگی تدریس بر همه آشکار است و این پیچیدگی جنبه های متعددی از حرفه معلمی را در بر گرفته است. تدریس به لحاظ جسمانی، عاطفی و شناختی طاقت فرسا و پر مسئولیت است. در سطحی کلی تر، می توان معلمی را به مثابه نه یک بلکه چند حرفه در نظر گرفت که مهارتهای مدیریتی، روابط انسانی و هنر های نمایشی را در هم می آمیزد. معلمان به رهبر ارکستر، باغبان، مهندس و هنرمند تشبیه شده اند. در واقع، بسته به اینکه کدام جنبه از حرفه معلمی در نظر است، هر یک از این تشبیهات ممکن است تناسب داشته باشد. معرفی چارچوب چارچوب معلمی به شناسایی آن دسته از جوانب مسئولیت های معلم می پردازد که به پشتوانه مطالعات تجربی و پژوهش های نظری در ارتباط با بهبود یادگیری دانش آموزان مستند گردیده است. این چارچوب تنها راه ممکن برای توصیف معلمی نیست اما بدنبال معرفی آن چیزی است که معلمان بهتر است بدانند و در اجرای حرفه ای خود بتوانند انجام دهند. در این چارچوب فعالیت پیچیده معلمی به 22 مولفه تقسیم می شود که در قالب 4 حوزه مسئولیت تدریس دسته بندی می گردد.
    معرفی چارچوب هر مولفه جنبه ای مجزا از یک حوزه را معرفی می کند و 2 الی 5 عنصر به توصیف ویژگی خاصی از یک مولفه می پردازند. مولفه های فعالیت حرفه ای، چارچوبی جامع برای انعکاس جنبه های بسیار مختلف تدریس بدست می دهند. اگرچه مولفه ها مجزا هستند، به یکدیگر ارتباط دارند. برنامه ریزی و آماده سازی معلم بر آموزش او اثر می گذارد و همه اینها تحت تاثیر بازاندیشی در تدریس یک درس قرار می گیرد. بعلاوه، بسیاری از ویژگیهای تدریس، مانند استفاده مناسب از فناوری، به تنهایی تشکیل مولفه نمی دهند بلکه در خدمت همه مولفه ها خواهند بود. چارچوب معلمیحوزه ها و مولفه ها چارچوب معلمی حوزه ها و مولفه ها چارچوب معلمی حوزه ها و مولفه ها چارچوب معلمی حوزه ها و مولفه ها چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و عناصر چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و عناصر چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و عناصر چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و عناصر چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و عناصر چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و عناصر چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و شاخص ها چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و شاخص ها چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و شاخص ها چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و شاخص ها چارچوب معلمی حوزه ها، مولفه ها و شاخص ها چارچوب معلمی حوزه ها،


    توجه: متن بالا فقط قسمت کوچکی از محتوای فایل پاورپوینت بوده و بدون ظاهر گرافیکی می باشد و پس از دانلود، فایل کامل آنرا با تمامی اسلایدهای آن دریافت می کنید.

    قیمت فایل فقط 5,000 تومان

    خرید

    برچسب ها : دانلود پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمی , بررسی معلمی و چارچوب معلمی , پاورپوینت جامع و کامل معلمی و چارچوب معلمی , کاملترین پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمی , پکیج پاورپوینت معلمی و چارچوب معلمی , مقاله معلمی و چارچوب معلمی , تحقیق معلمی و چارچوب معلمی

مبانی نظری و پیشینه رابطه هوش معنوی و شادکامی با رفتار شهروندی سازمانی

مبانی نظری و پیشینه رابطه هوش معنوی و شادکامی با رفتار شهروندی سازمانی

RSS feed.

  • مبانی نظری و پیشینه رابطه هوش معنوی و شادکامی با رفتار شهروندی سازمانی

    بصورت فایل ورد

    همراه با منابع

    2-1- مقدمه.............................................................................................................

    12

    2-2- هوش معنوی..................................................................................................

    12

    2-3- تاریخچه و تعاریف هوش معنوی...................................................................

    14

    2-4- مقایسه هوش معنوی با هوش های دیگر........................................................

    15

    2-5- دیدگاه ها و نظریات هوش معنوی.................................................................

    16

    2-6- معنویت در سازمان.........................................................................................

    17

    2-7- هوش معنوی و محیط کار..............................................................................

    18

    2-8- موانع رشد هوش معنوی................................................................................

    20

    2-9-  شادکامی........................................................................................................

    22

    2-10- نظریه­ های شادمانی.......................................................................................

    28

    2-11- ویژگی­های اصلی افراد شادکام.....................................................................

    29

    2-12- رفتار شهروندی سازمانی..............................................................................

    38

    2-13- تعریف رفتار شهروندی سازمانی..................................................................

    38

    2-14- ابعاد رفتار شهروندی....................................................................................

    41

    2-15- مفهوم سازی های اولیه از رفتار شهروندی سازمانی.....................................

    44

    2-17- پیامدهای رفتار شهروندی سازمانی..............................................................

    49

    2-18- چهارچوب های مرتبط با رفتار شهروندی سازمانی.....................................

    49

    2-19- پیشینه پژوهشی تحقیق ................................................................................

    55

    2-20- فرضیه ها .....................................................................................................

    62

    2-20-1- فرضیه کلی .............................................................................................

    62

    2-20-2- فرضیه های فرعی ...................................................................................

    62